Nindita Anggraeni
PusdiklatMU Jalani Verifikasi Disnaker
Info Terkini | 2025-12-23 14:19:51
Seiring dengan perkembangan zaman, dunia industri terus mengalami pertumbuhan yang pesat. Kondisi ini berdampak pada meningkatnya kebutuhan akan tenaga kerja yang kompeten, profesional, dan siap pakai. Lembaga pelatihan pun tidak lagi cukup hanya bersikap adaptif, tetapi juga dituntut memenuhi standar mutu yang diakui secara resmi oleh pemerintah agar mampu menghasilkan sumber daya manusia yang relevan dengan kebutuhan dunia kerja.
Verifikasi lembaga pelatihan oleh Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) merupakan proses penilaian resmi untuk memastikan bahwa penyelenggaraan pelatihan telah sesuai dengan regulasi dan standar nasional ketenagakerjaan. Proses ini mencakup evaluasi terhadap aspek kelembagaan, mutu program pelatihan, hingga kesiapan sarana dan prasarana pendukung. Verifikasi menjadi syarat utama bagi lembaga pelatihan untuk memperoleh pengakuan sebagai lembaga yang sah dan kredibel dalam mencetak tenaga kerja berkompetensi.
Sebagai bagian dari upaya penguatan kelembagaan dan peningkatan kualitas layanan pelatihan, Pusat Pendidikan dan Pelatihan Muhammadiyah (PusdiklatMU) menjalani proses verifikasi oleh Dinas Tenaga Kerja. Langkah ini dilakukan sebagai bentuk komitmen PusdiklatMU dalam memastikan seluruh program pelatihan yang diselenggarakan memenuhi standar yang ditetapkan pemerintah serta selaras dengan kebutuhan dunia industri.
Direktur Pusdiklat Muhammadiyah, Sarjilah, menyampaikan bahwa verifikasi ini menjadi momentum penting untuk menegaskan kesiapan lembaga dalam menyelenggarakan pelatihan berbasis kompetensi. Menurutnya, proses verifikasi tidak hanya berfokus pada pemenuhan administrasi, tetapi juga pada penilaian menyeluruh terhadap kualitas program, sistem pelatihan, serta dukungan sumber daya yang dimiliki PusdiklatMU agar mampu menghasilkan lulusan yang benar-benar siap kerja.
“Tujuan kami bukan sekadar menyelenggarakan pelatihan, tetapi menghadirkan kompetensi nyata yang dapat dimanfaatkan langsung oleh peserta di dunia kerja,” ujarnya.
Dalam proses tersebut, tim dari Disnaker melakukan pemeriksaan terhadap sejumlah aspek utama. Pemeriksaan meliputi kelengkapan dokumen administrasi kelembagaan, struktur organisasi, kurikulum dan instrumen pelatihan, kualifikasi instruktur, serta kesesuaian program pelatihan dengan kebutuhan pasar kerja. Selain itu, verifikasi juga mencakup penilaian terhadap sarana dan prasarana pendukung, seperti ruang pelatihan, peralatan praktik, serta fasilitas lain yang menunjang proses pembelajaran.
Proses verifikasi ini diharapkan memberikan manfaat signifikan bagi PusdiklatMU. Selain meningkatkan legitimasi kelembagaan sebagai lembaga pelatihan yang diakui pemerintah, verifikasi juga menjadi sarana evaluasi untuk mendorong peningkatan mutu secara berkelanjutan. Bagi peserta pelatihan, status terverifikasi memberikan jaminan bahwa pelatihan yang diikuti memiliki standar yang jelas, terstruktur, dan diakui secara formal, sehingga dapat meningkatkan daya saing di dunia kerja.
Ke depan, PusdiklatMU berkomitmen untuk terus mengembangkan program pelatihan yang relevan, adaptif, dan berbasis kebutuhan industri, sejalan dengan $ nilai-nilai Muhammadiyah$ . Proses verifikasi ini menjadi tonggak awal dalam memperkuat peran PusdiklatMU sebagai lembaga pelatihan yang unggul secara kelembagaan dan memberikan dampak nyata dalam pengembangan sumber daya manusia Indonesia.
Disclaimer
Retizen adalah Blog Republika Netizen untuk menyampaikan gagasan, informasi, dan pemikiran terkait berbagai hal. Semua pengisi Blog Retizen atau Retizener bertanggung jawab penuh atas isi, foto, gambar, video, dan grafik yang dibuat dan dipublished di Blog Retizen. Retizener dalam menulis konten harus memenuhi kaidah dan hukum yang berlaku (UU Pers, UU ITE, dan KUHP). Konten yang ditulis juga harus memenuhi prinsip Jurnalistik meliputi faktual, valid, verifikasi, cek dan ricek serta kredibel.
